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1、随着公司规模的扩大,新老员工、业务团队、业务与后勤部门之间在工作配合和服务沟通上存在障碍和矛盾。为营造和谐的工作氛围,加强部门间的交流与沟通,提高工作效率,特制定周期性活动方案。活动目的:通过活动传递公司新理念,增强各部门人员间的亲和力。
2、公司员工团建活动方案大全1 指导思想和目的 以增强公司员工团队意识、协作意识、大局意识,提高员工身体素质,增强体质,营造健康向上的企业文化氛围为目的,进一步加强公司凝聚力,全面促竖陆进公司企业文化建设和精神文明建设全面发展。
3、活动地点:(附近酒店会议室)活动参与主题:X全体员工活动主持:为主,各部门领导轮番上场活动形式:培训+互动游戏活动 方案:(共分两个部分,共约4个小时左右)前奏:(时间约30分钟)老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及负责人,同时公布下半年工作目标和 工作计划。
4、自由活动时间 - 时间:30分钟 - 活动内容:可以自由选择体验项目,如翻滚吧少年、勇攀高峰、我最摇摆、勇往直前、障碍闯关、短速滑雪。
1、破冰李行野活动时间:20分钟活动目的:打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。相互之间的沟通是树立这种信心的基础,一旦信任完全建立,你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。活动内容:1) 将所有成员分为三组,让每组队员围成一个向心圆,直径2—5米,选一位队员站在中央。
2、公司团建活动方案实用活动方案1 活动名称:圣诞晚会 活动主办:中信人事行政部 活动主题:公司团队相互交流 活动人员:中信全体员工 活动目的 :为各员工间增加联系,加强合作,增进友谊,员工 圣诞节 晚会活动方案。 ⒉增加同事间的相互了解,增强团队团结意识,互助互爱,共同成长。
3、公司团建活动策划方案1 活动目的: 为了让员工更加熟悉公司现有的业务和***;了解公司其他 部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。
流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公司员工培训。 客户部: 媒介部: 设计部: 策划部: 第二部分:互动游戏 宗旨:加强团队合作,促进各部门之间协作,增进同事之间的了解。
团建主题策划方案3 活动目标 为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的***的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。
公司团建拓展活动方案篇3 为体现公司企业精神,增强员工的团结协作感,促进员工之间的沟通,计划5月份组织员工举行踏青活动,具体如下:活动意义:提高大家积极性,促进员工之间的沟通,让员工放松心情,增强集体凝聚力和团队精神。活动时间:20xx年5月26日星期六上午7点出发。
活动评分细则: 歌词吐字咬字清晰规范。 唱歌过程中不跑调、离调。 正确把握歌曲的旋律及歌词理解,情感投入到位。 节奏感、与伴奏带合拍情况。奖品设置及经费预算:一等奖1名,二等奖3名,三等奖5名。公司员工团建活动方案3 活动主题:亲情__公司人——与你同行的明天。
本次活动为协会集体活动,请各分会高度重视,精心组织,认真做好报名发动组织工作。
下面是我整理的团建活动策划方案(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。 团建活动策划方案1 活动主题: “凝聚心感悟,欢乐户外游” 活动宗旨: 为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。
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